장애인 0명 고용한 채 10년 버틴 기업도… 2026년부터 공표 제외 요건 넓어져 10년 동안 단 한 해도 장애인 고용의무를 지키지 않은 기업이 51곳이다. 고용노동부가 지난해 […]
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장애인·비장애인 7000명, 상암서 함께 달린다…이봉주와 5km 레이스도
한국장애인재활협회, 10월 4일 ‘S-OIL과 함께하는 감동의 마라톤’ 개최…장애인 참가비 무료 한국장애인재활협회가 오는 10월 4일 서울 상암 월드컵공원 평화광장에서 ‘2026 S-OIL과 함께하는 감동의 마라톤’을 개최한다. 장애인과 […]
제3회 SDAM 장애인 미술 공모전 수상작, 8월 서울드래곤시티서 전시
54점 공모전 수상작 한자리에‘UNKNOWN VIBES 아트페어’ 참여형 전시로 선보여 제3회 SDAM 장애인 미술 공모전 수상작 54점이 오는 8월 28일부터 30일까지 서울드래곤시티호텔에서 전시된다. 이번 전시는 제3회 […]
장애인 기능인 53명, 태극마크 걸고 맞붙는다…어빌림픽 국가대표 선발전 12일 개막
한국장애인고용공단, 53명 참가 선발전 일산 등 4곳서 진행…금메달 18개 7연패 한국, 8연패 도전 한국장애인고용공단이 2027년 핀란드 헬싱키에서 열리는 제11회 국제장애인기능올림픽대회(어빌림픽) 국가대표 선발전을 오는 12일부터 14일까지 […]
장애인 표준사업장, 성폭행에도 적발 2년 3회는 넘어야 인증 취소…뒤늦은 ‘원스트라이크 아웃제’
성폭행 발생 인천 장애인 표준사업장, 3년간 공단 현장 점검에도 ‘특이사항 없음’ 인천의 한 장애인 표준사업장에서 70대 임원이 20대 지적발달장애 여성 노동자를 성폭행해 출산까지 이르게 한 […]
인권위 “장애인표준사업장 폭력, 구조적 참사”…인증 취소 요건 즉각 강화 촉구
‘2년 내 3회’ 인증 취소 기준·학대 신고 의무 제외 등 제도 허점 지적…경찰·고용부에 개선 요구 국가인권위원회가 장애인표준사업장에서 반복되는 폭력 사건을 “구조적 참사”로 규정하고, 경찰과 고용노동부에 […]
[세계는 지금] “AI가 장애인 일자리 빼앗는다”는 우려에 美 노동부 “오히려 장벽 허문다”
한국선 데이터 라벨링 붕괴로 중증장애인 고용 직격탄, 미국은 접근성 기술로 직무 확장 모색 미국의 인사 전문 미디어 HR Dive에 따르면, 미국 노동부의 장애인 고용정책 담당 […]
[연중기획-장애인으로 살아가기(7)] 학교를 떠난 뒤, 발달장애 청년의 시간은 멈춘다
특수교육 졸업 후 진학은 늘었지만 취업은 정체학교와 사회를 잇는 전환지원 체계 구축 시급 장애는 개인의 신체적 변화로 시작되지만 그 이후의 삶은 건강, 일자리, 소득, 사회관계 […]
NH농협은행, 중증장애인 재택근무 일자리 신설…어르신 ‘말벗’ 역할
출퇴근 어려운 중증장애인에 재택근무 기회 제공농촌지역·독거 어르신 대상 정기적인 안부전화…사회적 돌봄과 고용 연계 NH농협은행이 출퇴근과 이동에 어려움을 겪는 중증장애인을 위한 재택근무형 일자리를 새롭게 마련했다. 장애인의 […]
[AI 시대, 장애인 일자리의 역설] ② 멈춰선 직업훈련 시스템… “바리스타 대신 AI 리터러시 가르쳐야”
AI 신기술 특화훈련 인원 연 100명 남짓…디지털훈련센터는 12개소뿐 AI 기술이 빠르게 일상을 바꾸는 사이, 장애인 고용 시장은 조용히 흔들리고 있다. 기업들이 의무고용률을 채우는 수단으로 활용해 […]

