현대자동차, 자회사형 장애인 표준사업장 설립 통해 장애인 고용 확대에 나서

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<사진=현대차 제공>

현대자동차는 100% 지분을 출자해 자회사형 장애인 표준사업장인 현대무브를 설립했다고 6일 밝혔다.

현대무브라는 사명에는 장애인 근로자가 노동을 통해 사회 구성원으로 성장하고, 이들이 만든 제품과 서비스가 고객에게 긍정적인 영향을 미친다는 의미가 담겼다. 지속적인 도전과 성장을 이어가겠다는 의지도 반영된 것으로 전해졌다.

사업장은 의왕시에 마련되며, 장애인 채용 절차를 거쳐 올해 하반기부터 본격적인 운영에 들어갈 예정이다.

현대무브의 첫 사업은 전통 간식을 현대적으로 재해석한 베이커리 제조 분야다. 구움약과와 쌀마들렌 등 이른바 ‘K-디저트’ 제품 생산을 시작으로 사업 기반을 구축할 계획이다.

향후에는 종이 소재를 활용한 친환경 굿즈 제작을 비롯해 현대자동차 주요 사업장 내 카페 운영, 사내 공간 관리, 업무용 차량 관리 등 공간 서비스 분야로 사업 영역을 단계적으로 확대한다는 방침이다.

근로 환경 지원에도 일정 부분 초점을 맞췄다. 현대무브는 근무 시간 외 자기계발 교육과 문화·취미 프로그램을 운영해 직무 역량 향상을 돕고, 정신건강 지원 프로그램을 통해 정서적 안정을 지원할 계획이다.

이와 함께 장애인 근로자의 안정적인 고용이 가족 구성원의 돌봄 부담을 완화하는 효과로 이어질 수 있다는 점에도 주목하고 있다. 기업 측은 장애인 근로자의 경제활동 참여가 가족의 시간적·경제적 여유 확보로 연결될 수 있을 것으로 기대하고 있다.

현대자동차 관계자는 이번 사업장 설립이 기업의 사회적 책임을 강화하고 장애인 고용 기반을 확대하기 위한 노력의 일환이라고 설명했다. 이어 장애인 근로자가 직무 수행 과정에서 성취감을 경험하고 자립 기반을 마련할 수 있도록 지원을 이어가겠다는 계획을 밝혔다.