[작성자:] 김선영 기자(ksy@kdjob.co.kr)

성폭행 발생 인천 장애인 표준사업장, 3년간 공단 현장 점검에도 ‘특이사항 없음’ 인천의 한 장애인 표준사업장에서 70대 임원이 20대 지적발달장애 여성 노동자를 성폭행해 출산까지 이르게 한 […]

한국선 데이터 라벨링 붕괴로 중증장애인 고용 직격탄, 미국은 접근성 기술로 직무 확장 모색 미국의 인사 전문 미디어 HR Dive에 따르면, 미국 노동부의 장애인 고용정책 담당 […]

노동법·취업 자립 경험 공유 한국장애인고용공단, 2022년부터 매년 운영…올해 누적 조회수 2006회 기록 한국장애인고용공단이 고등학교 및 전공과 재학 장애학생의 보호자를 대상으로 운영한 ‘2026년 장애학생 보호자 진로멘토링’을 […]

AI 신기술 특화훈련 인원 연 100명 남짓…디지털훈련센터는 12개소뿐 AI 기술이 빠르게 일상을 바꾸는 사이, 장애인 고용 시장은 조용히 흔들리고 있다. 기업들이 의무고용률을 채우는 수단으로 활용해 […]

한국장애인개발원 KODDI 통계 뉴스레터 2호 발간…인구·교육·학교생활 현황 수록 아이들은 줄고 있는데 장애아동은 늘고 있다. 지난 10년간 전체 아동 인구가 227만 명 넘게 감소하는 동안, 장애아동 […]

‘장애인 청년 체험형 인턴’ 연간 20명 규모…8대 1 경쟁률 뚫고 8월 10일 첫 출근 대구교통공사가 장애인 청년의 취업역량 강화를 위해 운영하는 체험형 인턴 프로그램의 2차 […]

‘비욘드 스포츠’, IPC 글로벌 우수사례 인정…기업 장애인 고용 자신감 20%→49% 호주 패럴림픽위원회(Paralympics Australia)가 장애인 선수의 취업을 지원하는 ‘비욘드 스포츠 멘토링·취업 프로그램(Beyond Sport Mentoring and Employment […]

‘장애인 일자리, 우리의 설자리, 함께 살자리’…36개 사례 시상·체험 부스 운영 보건복지부와 한국장애인개발원이 22일 세종컨벤션센터에서 ‘2026년 장애인일자리·중증장애인직업재활지원사업 통합 우수사례 성과대회’를 열었다. 두 사업의 우수사례를 한 자리에서 […]

최저임금 적용 제외 폐지, 장애인 노동의 새로운 체계 첫 발 이 글은 국회입법조사처가 지난 13일 발간한 NARS 현안분석 제425호 ‘장애인 노동의 가치는 어떻게 평가되어야 하는가: […]

고용 확대 효과 없고, 기준은 모호…격차만 키운 셈 이 글은 국회입법조사처가 지난 13일 발간한 NARS 현안분석 제425호 ‘장애인 노동의 가치는 어떻게 평가되어야 하는가: 장애인 최저임금 […]